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  • AC集团简介

    AC Group Recruitment Official Site

    ©AC集团简介

    Betting:+Exercise + Electronic Entertainment

    AC集团创立于2018年,总部位于阿联酋迪拜,分部位于阿布扎比,泰国等核心区,以区块链技术为核心驱动力,构建国际化数字娱乐生态体系。作为持有欧洲马耳他MGA与当地合法博彩牌照双重合规执照的跨国企业,我们属维尔京群岛完成主体注册,严格遵循国际监管框架运营全球业务多领域产业布局:深度整合互联网科技、地产投资、金融科技、跨境商贸及旅游服务等多元化产业生态

  • 查看岗位待遇

    穩定高薪、成長無限,就在AC集团

    加入AC,成就非凡职涯新篇章

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    泰王国

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    公司提供4人间/夫妻2人间技术单人间

    单独公寓配备保姆

  • ©AC集团-急聘岗位

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    推广专员(天推)
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    文字客服专员
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    亚太区电销专员
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    内容运营专员
  • AC集团-在招岗位

    欢迎全球各地英才加入©AC集团 全球合规线上博彩娱乐;数字货币发币平台

    点击岗位查看待遇

    高薪酬制度:起薪高,转正即涨,月薪最高可达2万+,部分岗位最高可提25%

    丰厚奖金:13薪、绩效奖、年底分红、工龄奖,每月都有额外收入机会

    带薪休假:满一年享15天带薪假,公司包来回机票,不回国另奖5000元

    激勵機制:在岗激励奖金1万元,业绩突出奖金另计,收入上不封顶!

    推广专员(天推)

    薪资待遇:

    底薪:试用期12000元/月 转正15000元/月

    提成按阶梯式业绩表的3%-25%

    底薪+提成,13薪,年底小组业绩分红,工龄奖逐年递增。

    工作时间:

    11小时月休4天附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)

    岗位要求:

    1、性别:不限

    2、年龄:21-45

    3、学歷:不限

    4、国籍限制:台湾籍福建籍不要

    任职要求:

    配合团队工作,思路清晰,打字速度快。要坚持,遇到困难要迎刃而解,有交流,有担当,有推广经验优先,服从上级安排,性格开朗。

    岗位模式:

    公司资源放粉,纯天推3%-25%提点不扣资源费。

    业绩提成(个人业绩):

    5000-10000=3%

    10000-50000=5%

    50000-100000=7%

    100000-200000=10%

    200000-1000000=20%

    1000000及往上=25% 单位:(USD)

    申请此岗位

    文字客服专员

    薪资待遇:

    第一个月12000元/月 转正15000元/月(每月递增500元,18000封顶,加绩效2000-3000元)

    工作时间:

    9小时(三班倒)中国大陆时间早班:6:00-15:00 午班:14:00-23:00 晚班22:00-7:00,月休4天。附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)

    岗位要求:

    1、性别:不限;

    2、年龄:21-45;

    3、学歷:高中以上;

    4、地域限制:不限。

    任职要求:

    1、电脑基础过关,做事细心,思维敏捷,抗压能力强。

    2、能服从部门安排,踏实可靠,脾气佳。

    3、打字速度快,处理多维工作能力强,接受倒班。

    4、有过博彩类客服或交易所钱包类客服优先录用。

    岗位模式 :

    1. 主要是以在线聊天的方式与客户进行沟通,帮助客户解决业务办理中遇到的问题

    2. 快速妥善处理客户各种问题

    3. 积极主动服务每一位客户,使之与公司保持良好的关係

    4. 认真执行公司的各项规章制度,接受公司统一管理

    5. 工作性质类似于淘宝客服,文字解答客户问题

    申请此岗位

    亚太区电销

    薪资待遇:

    试用期12000元/月 转正15000/月(绩效1000-3000元)
    岗位待遇:
    10小时(中国大陆时间9:00-19:00)月休2-4天自行调休附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)
    岗位要求:
    1.性别:不限
    2.年龄:21-45;
    3.学历:不限;
    4.国籍:限中国,台湾,马来西亚
    任职要求:
    1.有较强的话术营销能力,与客户维持良好关系;
    2.有电话营销维护客户经验,并掌握客户心理;
    3.有亲和力、性格开朗、乐观积极、有责任心、有服务意识和服务精神;
    4.有BC公司电维、电销、电话客服工作经验优先考虑。
    岗位模式:
    1.需要外呼电话,以维护平台客户为主,无需开发客户;
    2.对当前的客户进行维护,提高客户活跃性,挖掘潜在VIP客户;
    3.挖掘并分析客户需求,对客户提出的意见和建议进行整理反馈及时跟进;
    4.掌握用户习惯和特性,协调数据部门完成用户画像;
    5.定期输出客户数据报告。

    申请此岗位

    HR专员

    薪资待遇:

    试用期12000元/月 转正15000/月(业绩奖励3000-5000元)

    岗位待遇:8小时(中国大陆时间9:00-17:00)月休4天自行调休附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)

    岗位要求:

    1.性别:不限

    2.年龄:21-45

    3.学歷:不限

    4.国籍:不限

    任职要求:

    1.配合团队工作,服从上级工作安排;

    2.线上进行招聘各大部门需求岗位

    3.有行业经验优先

    岗位模式:

    1.根据业务发展需求及公司制定的招聘计划,能独立完成招聘工作

    2.发布职位需求信息,做好公司形象宣传

    3.简歷筛选,完成初步面试并推荐合适候选人给到用人部门,实现人员合理化配置;

    4.搜集各地区人才市场、猎头等信息,配合公司发展充分拓展招聘渠道;

    申请此岗位

    网络安全专员

    薪资待遇:

    试用期18000元/月 转正23000元/月
    底薪+绩效,13薪,年底分红,工龄奖逐年递增。
    岗位待遇:
    10小时(两班倒)灵活调休附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)
    岗位要求:
    1、性别:男性
    2、年龄:23-35
    3、学历:计算机专业毕业并取得证书
    4、国籍:不限
    任职要求:
    1. 熟悉计算机与网络;熟悉计算机硬件及组装
    2. 对电脑有极深的了解,维护计算机网络安全
    3. 性格开朗,具有良好的沟通能力,具备团队合作精神
    岗位模式:
    1.维护计算机网络,软件的安全运行。
    2.定期巡查计算机系统及各个终端电脑,打印机等设备安全运行。
    3.对工作认真负责,定期检查网络安全。

    申请此岗位

    出入款客服

    薪资待遇:

    试用期12000元/月 转正15000元/月(绩效2000-6000)
    底薪+绩效,13薪,年底分红,工龄奖逐年递增。
    岗位待遇:
    9小时(三班倒)中国大陆时间早班:6:00-15:00 午班:14:00-23:00 晚班22:00-7:00月休4天自行调休。附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)
    岗位要求:
    1、性别:不限
    2、年龄:21-35
    3、学历:不限
    4、国籍:不限
    任职要求:
    1.可接受小白,有人带教,配合团队工作,服从上级工作安排
    2.线上跟三方进行沟通;处理问题
    3.有行业经验优先
    4.对工作细心仔细,不粗心
    岗位模式:
    1.具出入款经验、三方代收代付经验、运营经验、极速配对充提相关经验者
    2.工作细心,对钱包,虚拟币钱包等收付熟悉
    3. 过去岗位转换稳定性优选。
    4. 懂excel基础操作,会做财务报表。

    申请此岗位

    内容运营专员

    薪资待遇:

    试用期13,000元/月,转正18,000元/月(績效獎金2,000~5,000元)

    底薪+绩效,13薪,年底分红,工龄奖逐年递增。

    月休4天,满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5,000元,在岗激励10,000元。

    工作时间:

    10小时月休4天附带年假(满一年包往返机票休假15天,不回国奖励5000元,在岗激励10000元)


    崗位要求:

    1、性别:不限

    2、年龄:22-40

    3、学歷:大专以上

    4、国籍:不限

    任职要求:

    熟悉社群、平台运营、活动设计及文案策划;

    有过博彩类;数字货币交易所类运营优先;

    熟悉后台上架与用户留存转化逻辑;

    团队协作强,具备责任心与主动性。

    岗位模式:

    规划平台内容及活动文案;

    协调设计、推广、客服部门;

    定期分析内容表现与用户活跃数据。

    申请此岗位

    SEO 专员

    薪资待遇:

    第一个月:15000元/月

    转正:18000元/月(递增至20000元)

    另加效果奖金3000元封顶

    任职要求:

    熟悉Google SEO规则、站内外优化

    有WordPress、Shopify、HTML基础优先

    数据分析能力强,能撰写优质内容

    岗位职责:

    实施关键词研究与内容策略

    优化站内架构与外链建设

    定期监控流量与排名并优化改进
    申请此岗位

    前端工程师

    薪资待遇:
    试用期:14000元/月
    转正:17000元/月(递增至20000元)
    另有项目奖金

    任职要求:

    精通HTML5、CSS3、JavaScript

    熟练使用Vue、React等框架

    有良好的代码风格与团队协作能力

    岗位职责:

    负责网站与管理后台的前端开发

    优化用户体验与响应速度

    配合设计与后端进行整体对接
    申请此岗位

    后端工程师

    薪资待遇:
    第试用期:15000元/月
    转正:18000元/月(递增至21000元)
    另有项目与维护奖金

    任职要求:

    熟悉Node.js、Python、PHP等语言
    熟悉资料库如MySQL、MongoDB
    有API设计与部署经验
    岗位职责:
    建立后端架构与资料流处理
    API对接与第三方服务整合
    系统性能与安全优化
    申请此岗位

    全棧工程師

    薪资待遇:

    第一个月:16000元/月

    转正:20000元/月(递增至23000元)

    另有项目分红

    任职要求:

    同时精通前端与后端技术

    熟悉部署流程与架构设计

    具备独立完成中小型项目的能力

    岗位职责:

    独立开发并维护平台功能模块

    与团队协作进行功能迭代

    提升系统稳定性与效率
    申请此岗位

    AI应用工程師

    薪资待遇:

    第一个月:18000元/月

    转正:22000元/月(递增至25000元)

    另有专案奖金与技术津贴

    任职要求:

    熟悉LLM应用、AI自动化工具如AutoGPT

    有Chatbot开发经验优先

    了解AI影像生成、数据处理等相关领域

    岗位职责:

    搭建AI应用场景并部署落地

    优化流程自动化与用户体验

    跟进前沿AI技术并提出内部应用建议
    申请此岗位

    社群工具开发/群控系统运营

    薪资待遇:

    试用期:15000元/月

    转正:18000元/月(可递增至21000元)

    另有奖励补贴

    任职要求:

    熟悉社群平台API

    能进行群控系统开发与管理

    有自动化行销工具或SCRM经验优先

    岗位职责:

    开发与优化社群营运系统

    监控数据,分析互动效果

    协助运营团队提升用户活跃度
    申请此岗位

  • AC集团办公地址

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    泰王国 来兴府

    泰王国(Thailand)

    来兴府国际位于泰王国(Thailand)来兴府,位于泰国西部(Laixing),泰国第四大省

    公司别墅公寓办公,提供夫妻房2-4人或单间寝室办公。

    待遇福利优秀。

    加入 AC集团,开启您的职业新篇章!我们致力于打造一个充满信任、创新与成长的事业平台,为每一位员工提供清晰的发展路径与多元的晋升机会。无论您是行业新秀,还是经验丰富的专业人士,在这裡都能找到属于自己的舞台。我们坚信,人才是企业最宝贵的资产,因此提供极具竞争力的薪酬待遇、丰富的福利补贴与人性化的工作环境。团队氛围融洽,鼓励开放沟通与创意思维,让每一个好点子都能被听见、被实现。

    LEEWA-乐旺集团专注于跨境产业、平台科技、品牌推广等多元领域,随着集团业务的迅速拓展,我们诚挚邀请更多有志之士加入我们的行列,携手共创未来。这不仅是一份工作,更是一段值得投入与成长的职涯旅程。现在,就让我们一起成为彼此最坚实的伙伴,迈向更高的成就.

    点击联系HR
  • AC集团入职流程

    1

    投递简历 / 申请表

    通过招聘平台、官网或推荐方式提交简歷或申请表,HR将在24小时内进行初步筛选。

    2

    线上面试 / 初步沟通

    HR将安排线上面试或详细沟通,了解基本情况、求职意向及专业能力。

    3

    技能测评 / 岗位匹配

    根据岗位需求安排小型技能测评,并结合结果为您匹配最适合的部门与工作模式。

    4

    录用通知 / 行程安排

    一经录用,即刻发送正式通知,并协助办理入职流程,包括合同签署、住宿安排及行程协助等。

    5

    正式入职/ 上岗培训

    抵达办公地点后进行培训与部门对接,全面熟悉工作内容与公司制度,快速融入团队。

  • 岗位申请表

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